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Calendario laboral 2027 de Cataluña

Los 12 festivos de 2027 en Cataluña (Catalunya), con sus puentes y las fiestas que cambian de día. Añádelos a tu calendario en un clic.

Los 12 festivos de 2027 de Cataluña

4 fines de semana largos · 3 puentes

  1. 1 de enero: Año Nuevo viernes Fin de semana largo
  2. 6 de enero: Epifanía del Señor miércoles
  3. 26 de marzo: Viernes Santo viernes 4 días seguidos
  4. 29 de marzo: Lunes de Pascua lunes 4 días seguidos
  5. 1 de mayo: Fiesta del Trabajo sábado · cae en sábado y no se traslada Fin de semana
  6. 17 de junio: Fiesta de Arán jueves · en Arán, en lugar del Lunes de Pascua Puente si coges el viernes
  7. 24 de junio: San Juan jueves Puente si coges el viernes
  8. 11 de septiembre: Diada Nacional de Cataluña sábado · cae en sábado y no se traslada Fin de semana
  9. 12 de octubre: Fiesta Nacional de España martes Puente si coges el lunes
  10. 1 de noviembre: Todos los Santos lunes Fin de semana largo
  11. 6 de diciembre: Día de la Constitución Española lunes Fin de semana largo
  12. 8 de diciembre: Inmaculada Concepción miércoles Puente si coges el martes
  13. 25 de diciembre: Natividad del Señor sábado · cae en sábado y no se traslada Fin de semana

El Jueves Santo no es festivo en Cataluña. San Esteban, el 26 de diciembre, cae en domingo y en 2027 no tiene día de descanso. A estos se suman las dos fiestas locales de tu municipio.

El botón «Añadir a mi calendario» lleva el calendario general de Cataluña. Para el de cada zona, descarga su archivo: Arán

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Las fiestas propias de Cataluña

Además de las 9 fiestas comunes a toda España, el calendario de 2027 de Cataluña incluye el lunes 29 de marzo (Lunes de Pascua), el jueves 24 de junio (San Juan) y el sábado 11 de septiembre (Diada Nacional de Cataluña).

En Arán, el Lunes de Pascua se cambia por el jueves 17 de junio, Fiesta de Arán.

Las fechas salen de la norma de la comunidad: Orden EMT/52/2026, de 25 de marzo (DOGC núm. 9637, de 1-4-2026) .

Si alguien de tu equipo trabaja un festivo

Lo normal es que un festivo no se trabaje. Cuando toca trabajarlo, lo habitual es compensarlo con un día de descanso; si no, el Real Decreto 2001/1983 obliga a pagar las horas de ese día con un recargo de al menos el 75 %, además del salario normal. El convenio de tu sector puede mejorarlo.

Esas horas tienen que constar en el registro de jornada, como el resto. Llevarlo al día te ayuda a pagar lo que toca y a demostrarlo si llega una inspección.

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Preguntas frecuentes

¿Cuántos festivos hay en 2027 en Cataluña?

12 entre fiestas nacionales y autonómicas. A ellas se suman las dos fiestas locales que fija cada ayuntamiento. Las propias de Cataluña son el lunes 29 de marzo (Lunes de Pascua), el jueves 24 de junio (San Juan) y el sábado 11 de septiembre (Diada Nacional de Cataluña).

En Arán, el Lunes de Pascua se cambia por el jueves 17 de junio, Fiesta de Arán.

¿Qué puentes hay en 2027 en Cataluña?

Del viernes 26 al lunes 29 de marzo se juntan cuatro días libres seguidos (Viernes Santo y Lunes de Pascua).

Dan fin de semana largo el viernes 1 de enero (Año Nuevo), el lunes 1 de noviembre (Todos los Santos) y el lunes 6 de diciembre (Día de la Constitución Española).

Si coges de puente el viernes 25 de junio, del jueves 24 al domingo 27 de junio se juntan cuatro días libres (San Juan).

Si coges de puente el lunes 11 de octubre, del sábado 9 al martes 12 de octubre se juntan cuatro días libres (Fiesta Nacional de España).

Si coges de puente el martes 7 de diciembre, del sábado 4 al miércoles 8 de diciembre se juntan cinco días libres (Inmaculada Concepción).

¿Qué festivos caen en sábado en 2027 en Cataluña?

En 2027 caen en sábado el 1 de mayo (Fiesta del Trabajo), el 11 de septiembre (Diada Nacional de Cataluña) y el 25 de diciembre (Natividad del Señor). En sábado no se trasladan, así que no dan un día libre a quien no trabaja los sábados, salvo que el convenio lo compense.

¿Cuáles son las fiestas locales de 2027 en Cataluña?

Cada ayuntamiento fija dos fiestas locales, que publica el boletín oficial de la comunidad o de la provincia. Consúltalas en tu ayuntamiento.

¿Cuánto se paga si alguien trabaja un festivo?

Si no hay descanso compensatorio, la empresa tiene que pagar las horas de ese día con un recargo de al menos el 75 %, además del salario normal (artículo 47 del Real Decreto 2001/1983). Muchos convenios mejoran ese mínimo.

Fuentes oficiales

Datos revisados el 12 de octubre de 2026.