チームの勤務時間を設定するには?
自社の会社の勤務体系で、勤務日・時間・適用期間を設定します。
このページの内容
手順
- 0:02チームの勤務体系を設定
- 0:12「自社」を開く
- 0:20会社の勤務体系へ移動
- 0:28勤務体系を追加・編集
- 0:34名称を入力
- 0:40デフォルトに設定
- 0:48期間を設定
- 0:57日次ルールを追加
- 1:04曜日と時間を入力
- 1:16変更を保存
- 1:24メンバーに割り当て
文字起こしを読む
チームの勤務時間をKinmuに登録しませんか?勤務体系の設定方法をご紹介します。 サイドメニューで「自社」を開きます。会社の設定がここにまとまっています。
「会社の勤務体系」まで下にスクロールします。登録済みの勤務体系が並んでいます。 「新しい勤務体系を追加」を押すか、変更したい勤務体系を開きます。 「名称」に、勤務体系が分かる名前を入力します。 「デフォルトの勤務スケジュールに設定」をオンにすると、新しいメンバーに自動で割り当てられます。 期間を開くか、新しく追加します。開始日と、必要なら終了日を入力します。 期間の中で「日次ルールを追加」を押すか、既存のルールを開きます。 適用曜日、時間帯、打刻の許容範囲、1日の労働時間を入力し、「保存」を押します。 最後に「変更を保存」を押します。ルールを保存しただけでは勤務体系は保存されません。 これで完了です。保存した勤務体系は、各メンバーのプロフィールから割り当てられます。
とても簡単です。Kinmuなら、チームの勤務時間は一度設定するだけです。
ウェブの場合
勤務体系を開きます
会社の勤務体系を開きます。
登録済みの勤務体系が表示されます。
勤務体系を作成します
新しい勤務体系を追加を選択します。
フォームが開きます。
名前を入力します
分かりやすい名前を入力します。
フォームに名前が表示されます。
期間を設定します
最初の期間を開くか期間を追加を選び、名前・開始日・必要に応じて終了日を入力します。
期間に日次ルールを追加できるようになります。
日次ルールを追加します
日次ルールを追加を選択します。
勤務時間の入力フォームが開きます。
時間を入力します
適用曜日・時間帯・打刻の許容範囲・1日の労働時間を設定し、ルールを保存します。
期間内にルールが表示されます。
勤務体系を保存します
期間の下部で変更を保存を選択します。ルールの保存だけでは勤務体系全体は保存されません。
一覧に勤務体系が表示されます。
表示されない場合
- スマートフォンでは、先にメニューボタンでメニューを開きます。
- 会社設定はグローバル管理者とマネージャーに表示されます。
よくある質問
メンバーに割り当てるには?
ユーザーで対象者を開き、業務情報で勤務体系を選択します。選択はすぐに保存されます。
デフォルト設定は全員に適用されますか?
デフォルトの勤務スケジュールに設定を有効にすると、新しく会社に参加するメンバーに割り当てられます。
操作後の状態
適用期間と日次ルールを含む勤務体系が保存されます。
お探しの情報が見つかりませんか? お問い合わせ